化学科学与工程学院工会继第一期 “蓄力赋能—青椒教学培育工作坊”（青年教师备赛演练）第一次活动后，进一步为贯彻落实学校2026青年教师教学竞赛通知的精神与具体要求，辅助学院教务办于10月14日在同济大学教学南楼416教室开展2026年度青年教师教学竞赛院内选拔赛活动，并做好组织、服务工作。活动共邀请5位校内外专家和5位参赛教师参加此次活动，旨在进一步激发广大高校青年教师更新教育理念和掌握现代教学方法的热情，全力提升青年教师教学竞赛竞争力，打造教学骨干人才“蓄水池”，并遴选优秀教师代表学院参加校级竞赛。

本次活动由化学院工会生活委员张亚男老师主持，5位评审专家分别为来自华东理工大学的刘金库教授、复旦大学的陈惠教授和本学院的三位资深教师（刘梅川、王晓岗、张亚男），5位参赛青年教师代表分别为吴超、张祎男，马思聪，杨泽鹏和端木凯宁老师。活动开始，工会委员张亚男老师先就本次活动的背景、内容和意义进行了简短介绍，明确工会的任务和职责。其次由化学院党委书记曹同成致辞，介绍学院的青年师资队伍、回顾以往教学竞赛所获得的成绩以及对此次活动的期待和祝愿。

比赛现场，每位参赛教师分别进行了20分钟的课堂教学展示和5分钟的现场教学反思，并立足不同课程方向，通过案例导入、板书与电子屏相结合、知识应用拓展等方式，充分展现了多样化的教学方法和教学效果。

展示结束后，评审专家对参赛教师的课堂表现进行逐一点评。各位专家充分肯定了参赛教师在教学理念创新、课程内容组织以及科研成果融入课堂等方面的积极探索，进一步分别对每位教师的教学内容、教学组织、语言教态、教学特色、教学反思等进行了多维度逐一点评，并给出具体改进建议和重要指导意见。

经评委现场综合打分，活动最后根据专家评委评分，共评选出本次竞赛活动一等奖2名，二等奖3名。现场由评审专家向各位老师颁发获奖证书。

此次活动充分展现了我院青年教师良好的精神风貌。参赛教师依托竞赛平台，集中展示教学成果、凝练教学特色；在专家评审的建议和指导下，进一步碰撞教学思路、夯实教学基本功、精进课堂育人能力。学院工会以此为契机，助力学院打造教学骨干人才“蓄水池”，培养更多优秀教学能手和骨干人才。（图文/张亚男）